毎年、バレンタインともなると恒例行事化していて、好きな人に渡す以外に会社勤めだったりすると会社の男性陣への義理チョコ問題も浮上するかと思います。
特に会社の上司へのバレンタインは悩みどころではないでしょうか？
そもそも、バレンタインチョコを上司に渡しても迷惑にならないか？
また迷惑にならない場合、どんなふうに渡せばいいのか？
さらに添えるメッセージはどんな内容にすればいいのか気になりませんか？
もし気になるようでお悩みであればここを参考にして上司へのバレンタインを考えてみてください。
バレンタインは上司にとって迷惑？
会社の上司にバレンタインにチョコを渡そうと考えていても、迷惑になってしまったら大変ですね。
そこで、ここでは会社の上司にとってバレンタインが迷惑かどうかを紹介します。
まず、あなたは、どういったビジョンでバレンタインチョコを上司に渡そうと考えていますか？
日頃、会社で上司にお世話になっていることに対しての感謝の気持ちとしてなのか？
あなたの上司からの評価をあげて仕事を優位に進めたり、周りとの差をつけるための胡麻すりなのか？
周りも渡すみたいだから自分もなんとなく渡そうとしているのか？
ホワイトデーのお返しを期待しているのか？
上司の恋愛感情をいただいていて、その気持ちを伝えるためのきっかけにしたいのか？
このようなあなたのビジョンによって迷惑かどうかが決まる一つのポイントになります。
日頃の感謝として渡す場合は、後述する上司の立場による影響がなければ迷惑になりにくいです。
胡麻すりを目的としている場合は、それが上司や周囲にばれてしまったときに周囲の上司に対する不信感を生んだり、あなた自身の評価が下がる可能性が大きいです。
周りも渡しているからなんとなくの場合はたいして迷惑にはならないですが、何も目的意識がないと人によっては、なんとなくな気持ちで渡されても迷惑と感じてしまう可能性もあります。
ホワイトデーのお返しを期待している場合は、その態度が上司に伝わってしまうと、面倒だなと思われてしまう可能性があります。
ばれなければ、たいした迷惑にならないはずですが、最初から見返りを期待しての態度はおすすめしません。
もし、上司に恋愛感情を抱いている場合は、こちらを参考にしてください。
そして上司の立場によっても迷惑かどうか決まってきます。
例えば、上司が既婚者で奥さんが会社の女性からバレンタインにチョコをもらうことにいい顔しないという事情がある場合は、処理に困って迷惑になってしまうケースも考えられます。
ただし、理解力のある奥さんであれば、特に期待することもなく、旦那の会社での評価の一つと前向きに考えているようなケースであれば特に迷惑にはならないです。
中には、毎年奥さんと子供が喜んでくれるから大歓迎と思っている上司もいるようです。
また、会社的にバレンタインの受け渡しは禁止としているような場合、周囲の女性は誰も渡していないのにあなただけ渡してしまい、それが周囲に知れ渡ってしまうと、上司がルールを破ることに繋がり、大きな迷惑となる可能性があります。
いずれにしても、事前に上司に確認するか、直接上司への確認が難しければ、周囲に確認して迷惑になるかどうか判断も可能かと思います。
ポイント
あなたのビジョンや上司の立場によって迷惑の度合いが変わる
上司へのバレンタインチョコの渡し方
上司にバレンタインチョコを渡しても迷惑でないと分からば今度は渡し方が気になるところかと思います。
毎年恒例で女性社員全員から義理チョコとして渡しているという場合は、みんなが渡している流れで「恒例ですが、どうぞ」と言って渡せば問題ないです。
前項で先述した、あなたのビジョンによって渡し方も異なりますが、日ごろの感謝がビジョンであれば、「いつもお世話になっています。これは感謝の気持ちです。」と言って渡しましょう。
また、みんなが渡している場合、あなただけ他の人とは変わった渡し方をするのはおすすめしません。
ビジョンがどうであれ、そんな渡し方をしたら自分だけ特別扱いをしてもらおうとしているという目で見られるだけです。
以前、私の職場でもバレンタインではないですが、上司の誕生日に派手な演出をして誕生日祝いをしている女性社員がいましたが、正直いい気分ではありません。
会社は仕事をする場所であって上司の誕生日を祝う場所じゃありません。
その上司もいい気になって喜んでいましたが、私も含め周囲は冷ややかでした。
ただの自己満足に過ぎず、恩着せがましいだけなので注意してください。
そういう意味ではバレンタインも職場では不要が正しいのかもしれませんが、長年の文化になっている場合はどうしようもありませんね。
いずれにしても、働く場所ということは忘れずに、誰の迷惑にならないような渡し方が重要です。
先述した私の職場での出来事も女性社員は良かれと思ってやって誰の迷惑になってないと本人は思っていたかと思いますが、私も含めいい気分じゃなかった人間がいる時点で迷惑を被っているは間違いありません。
ましてや、自分の評価をあげてもらうようなことを口にしたり、ホワイトデーのお返しをおねだりするような態度で渡すのもおすすめしません。
ただし、上司との関係が良好で冗談が通じ合えるような場合は、「ホワイトデーのお返し期待してますよ？（笑）」的なジョークになるかもしれませんが、冗談も言い合って無いような間柄でそれを口にするのはあなたの評価が下がる可能性が十分あるので注意してください。
ポイント
自分本位な渡し方は避け、日ごろの感謝の気持ちを伝えて渡す
上司へのバレンタインチョコに添えるメッセージ
私個人的には上司へのバレンタインチョコにメッセージを添えなくてもいいと思っていますが、会社によっては、なぜかメッセージを添えることが半ば強制されているようなところもあるようです。
こういった場合、どんなメッセージを書けばいいのか悩んでしまいそうですね。
これも、前項で紹介した渡し方で「いつもお世話になっています。」という気持ちをそのまま文章にするだけで十分です。
自己評価をあげたいがための、ごますりのような内容はやめましょう。
そんなつもりがなくても、あれこれ余計なことを書き加えることで、そう解釈されてしまう場合もあるので注意してください。
職場のバレンタインでトラブルを起こすなんてばかばかしいですからね。
そういうトラブルの元になるような内容は避けてください。
また、上司に奥さんがいる場合、奥さんがあなたのメッセージを目にする可能性もあるわけですから、誤解を招くような内容も避けましょう。
仮にそれが原因で上司と奥さんが険悪なムードになって、大げさかもしれませんが、最悪、離婚にまで発展したらあなたは責任とれますか？
それこそ迷惑の元です。
ですから、上司に奥さんがいる場合は、「よかったら奥さんと召し上がってください」的な内容の方が親切です。
また、日ごろあなたが上司に迷惑をかけてしまっていると感じているのであれば、「仕事で迷惑かけてばかりで申し訳ありません。できるだけ迷惑をかけないようにしますので、これからもよろしくお願いします。」的なメッセージを添えればいいと思います。
冗談が通じ合えているのであれば、ジョークを交えてみても面白いですね。
ただし、上司が怒ったり、悲しんだりするようなブラックジョーク的な内容はおすすめしません。
とにかく重点は「感謝」です。これを意識して書けば、おかしな内容にはならないはずです。
特に上司に感謝していないという場合は、間違っても上司の批判になるような内容は避けましょう。
批判をバレンタインのチョコに添えるメッセージにするくらいなら、贈らない方がマシです。
悪口もダメですよ。
それから、上司への悪口や批判じゃなくても、周囲の人の評価を下げるような内容も避けてください。
そんなことしたら、最悪の場合、あなたの評価が下がるだけです。注意してください。
繰り返しになりますが、「感謝」を意識しましょう。
ポイント
余計な内容は含めず、基本的に上司にお世話になっている感謝の気持ちをメッセージにする
バレンタインは上司にとって迷惑？のまとめ
いかがだったでしょうか？
バレンタインが上司にとって迷惑になるかならないか、判断はできそうですか？
ここで紹介した内容を参考にしてもらい、あなたの状況や上司の状況を今一度振り返ってみてください。
また、渡しても迷惑にならないような場合であれば、紹介した渡し方や添えるメッセージも参考にしてみてください。
きっと上司が喜んでくれることを祈っています。
コメント